¿Qué es Ingeniería del Cambio?

Una iniciativa diferente que te va a permitir obtener resultados extraordinarios, aprovechando tu poder emocional.

Desde el entusiasmo y la pasión por aquello que hacemos, en Ingeniería del Cambio acompañamos a toda persona, colectivo y organización que siente la necesidad de transformar su situación actual, a lograr una mejora en su día a día.

Adaptándonos a tus necesidades, ponemos a tu disposición DIFERENTES METODOLOGÍAS que, generando valor en el potencial humano, te van a permitir obtener las soluciones apropiadas a tu problemática actual de una manera innovadora, vivencial y coherente. [+info]

Para generar el cambio y desarrollar nuevas acciones, nos centramos en tres elementos fundamentales:

La persona: Como motor de transformación. Aportamos nuestros conocimientos y habilidades para que sea capaz no sólo de profundizar en su talento individual y colectivo, sino también de potenciar sus habilidades y emocionalidad, permitiéndole desarrollar su máximo potencial.
La gestión organizacional: A través del uso de las metodologías basadas en el concepto de mejora continua y en los modelos de gestión, facilitamos al equipo, y por tanto a la organización, una mayor optimización de los recursos para garantizar la sostenibilidad en el tiempo.
El juego: Mediante dinámicas de gamificación y aprendizaje trasladamos el juego a espacios no lúdicos. A lo largo de las sesiones, los participantes viven toda una experiencia que les facilita interiorizar el conocimiento, comunicarse con mayor facilidad, mejorar las relaciones personales y un mayor compromiso con los objetivos establecidos.